Взыскать заработную плату без трудового договора

Трудовой кодекс 234 ст

По мнению автора, у суда в данном деле было недостаточно оснований для отказа в иске, при этом можно было потребовать от истцов представить дополнительные сведения, подтверждающие их трудовую деятельность в ООО "С". Во избежание негативных последствий в виде выплаты сумм заработной платы, которые работник указывает суде и которые работодатель не может опровергнуть документально, рекомендуем работодателям оформлять трудовые договоры в соответствии с действующим законодательством, а также письменно уведомлять работников о составных частях заработной платы - это поможет избежать негативных последствий. Берите свидетелей и идите в суд...

Ненадлежащее оформление трудового договора коап

Трудовая инспекция отказала в помощи

Размеры ответственности достаточно разные и зависят от того, какие нарушения трудового законодательства были выявлены. Предприятие не обязано предоставлять инспектору документы, подтверждающие его право, на применение пониженных на..

Беременность срочный трудовой договор и пособия

Компенсация морального вреда по коллективному договору

В такой ситуации беременная женщина подлежит увольнению. Пожаловаться Ирина Евдокимова , 1 ребенок 29 февраля , Пожаловаться Заморская 29 февраля , Пожаловаться Заморская 29 февраля , Отправьте почтой заявление. Подлежит ли оплате отпуск по беременности и родам при срочном трудовом договоре?..

Можно ли уволиться без отработки если нет трудового договора

Онлайн расчет периода отпуска после отпуска по уходу за ребенком

Оплатить дни "отработки" обязаны! Работа в Москве Работа в Нижнем Новгороде Работа в Новосибирске Работа в Самаре Работа в Екатеринбурге Работа в Санкт-Петербурге Работа в Уфе Работа в Тюмени Работа в Краснодаре Работа в Красноярске Работа в Астане Работа в Киеве Работа в Минске. Если у вас ее не было, обязаны ее завести и внести записи о приеме - увольнении...

Трудовой договор с пиар менеджером

Ст 77 ч 1 п 7 трудового кодекса

PR-менеджеры нередко тесно взаимодействуют со специализированными менеджерами и в. Сторона, причинившая ущерб другой Стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с законодательством России. Менеджер по связям с общественностью назначается на должность и освобождается от нее по приказу Генерального директора...

Заключение трудового договора с несовершеннолетними 15 лет

Можно взять ипотеку в декретном отпуске

Именно трудовой договор является основанием для издания приказа о приеме на работу с испытательным сроком. Статья 63 ТК РФ устанавливает, что заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста 16 лет. Такой договор наиболее предпочтителен для работодателя благодаря прописанному в нем сроку действия...

Можно ли уволить мать одиночку работающую по срочному трудовому договору

Расторжение трудового договора с временными и сезонными работниками

Не хочет начальник иметь такого подчиненного. Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями , воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет ребенка-инвалида до восемнадцати лет ,..

1 2 3 4 5 6 7 8 9
Оставить комментарий
Отправить